햇살론 많이 들어보셨죠? 저도 처음 대출을 알아볼 때는 햇살론이 조금 금리가 낮은 건가 하고 많이 찾아봤던 기억이 납니다. 아무래도 1 금융 은행 대출은 무리가 있을 것 같고, 그나마도 신용대출로는 햇살론이 가장 만만하기 때문에 많이 찾아보시는 건데요.
햇살론의 조건부터 4500만 원 이상의 연봉을 가진 분들의 햇살론 승인을 받으려면 어떻게 해야 할지 알아보는 시간을 갖도록 하겠습니다.
햇살론의 기본 조건
대출 자격 : 연봉 3,500만 이하 or 연봉 4,500만 이하 이면서 개인 신용평점이 하위 20% 이하인자
- 정리하면 연봉 4500만 원 이하이지만 신용평점이 낮은 분들을 신청하라는 얘기입니다.
대출 한도 : 최대 2,000만 원
대출 기간 : 5년 이내
금리 : 10.5% 내외
여기서 알 수 있듯이 한도는 최대 2,000만 원에 금리는 10.9% 내외의 대출이 바로 햇살론입니다. 물론 신용등급이 안 좋으신 분들이라면 10% 금리대면 매우 괜찮다고 생각하실 수 있겠습니다.
햇살론 기본 체크 리스트
위에 조건을 충족했다면 체크해야 될 리스트가 있습니다. 현직장에서 3개월 이상 근무하고 정상 급여를 3번 수령해야 신청이 매우 수월한데요. 연봉을 책정해야 하는데 첫 달 급여를 적게 수령했다면 3개월 급여를 합산해 1년 연봉을 계산합니다.
그러면 매우 연봉이 낮아질 수 있겠죠. 한도도 물론 매우 적게 나옵니다. 그런 경우라면 필요한 금액을 전부 받지도 못하면서 햇살론을 소비하게 되는 거죠.
금리가 낮다고 햇살론부터 받지말아야합니다. 햇살론은 개인이 받을 수 있는 횟수가 정해져 있기때문에 햇살론 부터 소비하게 된다면 나중에 추가 대출을 받을 때면 한도가 적게 나오거나 대출 횟수에 적용이 되는 경우가 있습니다.
연봉 4500만 원 초과
햇살론을 받는 방법은?
햇살론의 기본 조건은 연봉이 4500만원 이하입니다. 그런데 초과된 연봉으로 어떻게 하면 햇살론을 실행할 수 있을까요?
첫 번째로는 바로 서류를 바꿉니다. 햇살론과 대출의 필수 서류로는 바로 소득을 증빙할 서류입니다. 그중에서 급여통장 / 연금납부서류로도 연봉을 책정할 수 있죠. 원천징수 영수증과 같은 연봉 그대로 적혀있는 서류라면 당연히 4500이 넘으시면 넘는 대로 책정이 되어있을 겁니다.
하지만!
연금서류, 급여통장 내역서는 실수령금액이 적혀 있기 때문에 연봉이 4500 이하로 나올 확률이 매우 높습니다. 물론 연봉이 9000만 원 정도 되는데 확 적어질 수는 없겠죠?
연봉이 4500만 원이 넘더라도 햇살론을 찾는 분들이 굉장히 많습니다. 과도한 대출로 신용등급이 떨어져서 또는 급전이 필요한데 일반 신용대출은 한도가 나오지 않아서죠. 그런데 금융사에 문의하면 매번 일반 대출 한도가 나오면 그때 진행을 해주겠다고 하는 금융사가 있습니다.
급한 사람 입장에서는 매우 답답한 일이겠죠. 방법은 다양하지만 시도조차 안 해주는 분들이 있어서 잘 모르는 분들은 안 되겠구나 하고 포기하는 경우가 종종 있습니다. 위에 내용이 조금이라도 도움이 되셨길 바라면서 이번 글 마치겠습니다.
감사합니다.
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